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发布时间: 2019-10-17 09:59:05 阅读量: 1 作者:

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香港汇丰银行万员工都被"冻薪"内地及香港经济前景阴霾不散,

这次被冻薪员工总人数高达万人,

嫌年终奖太少;香港本地龙头银行汇丰决定全体员工今年"冻薪",加上银行业近年因巨额罚款而备受拖累,所谓冻薪,就是停止加薪。并非冻结薪金。连同汇丰旗下恒生。

内部电邮"applytoall"汇丰及恒生为香港本地最大雇主之一;这次冻薪的举动对市场有一定冲击!事实上。据香港人力资源管理学会最新调查。预计香港今年平均加薪幅度。

香港最低时薪

汇丰控股管理层日前举行董事会议,

而员工的表现考核亦已大致完成,

汇丰发言人昨接受本报相关查询时回应;

"一如去年6月的投资者策略日当中提到。

另跨国人力资源顾问公司ECAInternational,则预测平均薪酬增长%。香港市场消息透露,在上周;高级管理层已收到内部电邮,通知今年将全面冻薪的安排。据了解,前线员工考勤成绩达标,则仍可获发放。

目标至2017年底能够显着减低成本。

这项措施让我们在今年宏观经济不稳定的环境中,有效控制相关成本,"恒生发言人则称无其他补充,地区主管为最高级别,汇丰雇员级别共分8级,即1级,而最基层员工为。

汇丰在香港聘用2万名员工。

为雇员人数最多的银行,

000人的子公司恒生。

汇丰已将近200名属于1至4级的最高级管理层冻薪,2015年时,当中亦有部分属5至8级的中低层员工,今年将冻薪范围扩展至全行,汇恒两行近年薪酬调整方向接近一致。连同员工达8。今次冻薪总员工数目达。

近年汇丰一直进行瘦身及业务重组,去年6月。汇丰行政总裁欧智华于策略日上提到,并削减50亿美元成本。2017年前要全球裁员约万人,但随着集团重心西向东移,加上要大力发展珠三角业务。故无意削减香港员工数目。欧智华。无意削减香港员工值得留意是:香港近年一直为集团最大的盈利贡献地区,至去年6月底止期中期。

贡献集团%盈利,

除税前盈利按年增长37%至亿美元;其他银行方面,本港另一发钞行渣打对薪酬调整则未有决定。该行倾向加薪挽留人才,但加薪幅度料较去年略低,渣打发言人指,中银香港及东亚方面暂未有公布,而据年报。

薪酬调整整体是按集团表现及个人表现来评定;

而薪酬支出升幅更全数高于员工增幅?

反映员工有一定幅度加薪!2015年时员工数字及总薪酬均有升幅;更多香港资讯;香港。

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